🧭Vision & MissionBasic第五級領導與刺蝟原則：謙遜的意志先人後事：先把對的人請上車，再決定車開去哪Advanced膽大目標與核心使命：值得追隨的願景架構指揮官意圖：講清楚做什麼與為什麼，把怎麼做交出去
🌱Culture & ValuesBasic安全圈：領導者最後才吃飯設計你的文化：把信念寫成可實踐的美德，並真實於你自己Advanced自由與責任：先密度、再坦誠、最後才拿掉規則可承諾的核心價值：值得你據以聘用與開除的，才算數
🎯Coaching & EmpowermentBasic領導者領導者：把命令變成意圖教練式對話：幫對方自己想清楚，而不是替他想Advanced有效回饋：對事不對人，即時不等年度Flexing：把每天的經驗變成刻意的成長實驗
⚖️Decision-MakingBasic把決策授權到邊緣：眼睛盯著、手放開眼睛盯著、手放開：把『這是我的船』交出去Advanced系統性偏誤：判斷的錯是可預測的，也能被設計掉心智模型工具箱：九片透鏡，交織成思考的格柵