作者背景#

布萊恩・崔西（Brian Tracy）為加拿大裔美國勵志演說家、作家與企業培訓師，現任 Brian Tracy International 創辦人兼董事長。他高中未畢業即投入職場，從勞力工與業務員起步，透過大量自學、跨領域實踐與向頂尖者請教，最終在房地產、進口配銷、銀行、印刷、廣告與顧問等領域累積實戰經驗。他三十多歲後重返大學完成商學學位，並全職投入培訓與演講超過四十年。Tracy 著有超過 70 本書，全球銷量達數千萬冊，譯成數十種語言；其代表作橫跨目標設定、時間管理、銷售訓練與領導力等領域，是當代北美自我成長與企業培訓界最具代表性的講者之一。

完整摘要#

本書以「Think Big」為主軸，將 Tracy 數十年來反覆驗證的成功學主題彙整成十二章。前言描繪資訊革命、技術爆發與全球競爭三股力量所創造的空前機會。**第 1 章「目標設定與成功心理學」**指出習得性無助（Learned Helplessness）與舒適圈是主要心理障礙，並引介信念、期待、吸引力、對應四大心智法則與七步驟目標設定法。**第 2 章「承諾追求卓越」**強調自尊（self-esteem）、致勝邊際（winning edge）、關鍵成功因素（CSFs）以及把自己當作個人服務公司經營的策略規劃。**第 3 章「駕馭無限思考力」**主張腦力為當代最重要資產，剖析心理硬化（psychosclerosis）與恆定症（homeostasis）兩大阻礙，並提出持續閱讀、有聲課程與培訓的三大學習方法。**第 4 章「你是天才」**介紹意識、潛意識、超意識三層心智，啟動創造力的三大引爆點（強烈渴望的目標、緊迫的問題、聚焦的問句）、限制理論、十種多元智能與心智風暴（mindstorming）二十點子法。**第 5 章「財富建構之鑰」**揭示因果法則、現實原則、40+ 公式、增加價值與「鑽石就在腳下」的概念。**第 6 章「決策的力量」**提出七步驟解題法與單一處理（single handling）原則。**第 7 章「可能性思考」**整合理想化、言語化、視覺化、情緒化、實現五步驟力量過程。**第 8 章「從挫敗反彈」**討論危機預想、復原速率與兩個魔法問題。**第 9 章「創造性人脈經營」**論參照團體、Master Mind 智囊、100 人清單與導師關係。**第 10 章「品格決定差異」**以亞里斯多德與康德為基礎，闡述正直為基石價值。**第 11 章「培養個人力量」**將自律、勇氣、堅持視為個人力量三角形。**第 12 章「成功之鑰」**以 GREAT 五字訣（目標、結果、卓越、行動、時間導向）總結。全書一貫主張：「想得大」是釋放潛能的開關，外在世界終將反映內在心智的格局。

本書的貢獻與定位#

相較於 Tracy 其他經典如《吃了那隻青蛙》（Eat That Frog!）聚焦時間管理單一主題、《目標！》（Goals!）深入剖析目標設定流程，本書定位為其成功學體系的「綜合彙整版」，將跨越心理、行為、財務、人脈、品格與意志力的核心觀念串成一張完整地圖。其特色在於：以「Think Big」為統合性隱喻、章末「本章重點」便於回顧、以及大量真實案例與可立即執行的練習。適用對象為希望系統性建立成功心智習慣的讀者，特別是想一次掌握 Tracy 核心思想全貌、或正處於職涯與人生轉折點、需要綜合性指引的中階專業人士與創業者。