我們已是被娛樂寵壞的不耐煩文化#

媒體與娛樂的長期轟炸把我們變成了不耐煩的文化。聽眾習慣快動作、快速場景轉換、讓心跳加速的配樂,因此對視覺與本能刺激的期待被推到很高,並大幅削弱了「靜坐一小時聽演講」的能力。多數聽眾在十分鐘內就會坐立難安,渴望有遙控器可以切到別的頻道。

對比表達方式以保持注意力#

抓住並維持注意力的關鍵,是「持續有新事情發生」。

從傳統的「投影片邊讀邊看」切換到較少見的方式,可以維持聽眾的興趣並創造驚喜。可運用的元素:

• 替代媒介
• 多位演講者
• 互動環節
• 舞台上的肢體移動
• 媒介切換、戲劇化的手勢

人因「戰或逃」本能而被視覺事件吸引。但這些切換必須謹慎規劃——一小時內可以、也應該有好幾次。

投影片用太多會削弱「人的連結」#

過度使用投影片會削弱「人與人連結」的力量。因為真實的人類連結很稀有,你應該善用「現場親自簡報」的時刻。當聽眾覺得自己「與你互動了」,他們會把這場簡報當成功——降低對投影片的依賴有助於這份連結感。

傳統 vs. 非傳統的清單#

舞台(Stage)#

• 自己是主秀 → 與聽眾共享主秀
• 躲在講台後面 → 自由走動
• 把舞台當「現有環境」 → 把舞台當作「場景設計」

風格(Style)#

• 嚴肅商業語調 → 幽默與熱情
• 受限的表達 → 大幅度的表達
• 平調 → 聲音與節奏的多樣性

視覺(Visuals)#

• 唸投影片 → 把投影片極簡化
• 靜態圖像 → 移動的影像
• 談你的產品 → 直接秀產品

互動(Interaction)#

• 把干擾極小化 → 規劃干擾
• 抗拒即時回饋 → 擁抱即時回饋
• 要求安靜 → 鼓勵交流

內容(Content)#

• 對功能熟悉 → 對功能保有讚嘆與敬畏
• 完美無瑕的知識 → 自嘲式的人性
• 冗長漫談 → 記憶點、頭條大小的金句

投入(Involvement)#

• 單向傳遞 → 投票、即時喊話、玩遊戲、寫字、畫畫、分享、合唱、提問

用越多種變化越好。混搭來創造對比!