作者：Daisy Dowling
15 秒，要把整份履歷塞進去#
想像你跟夢想公司（Dream-Job Corporation）的招募主管一起踏進電梯。電梯門關上的那一刻，你的腎上腺素加上一點反胃感同步飆升——你只有大概 15 秒，要把整份履歷、所有專案的成果與熬夜換來的成就，清楚、量身、扼要地表達清楚。處理得好，你就成為新成員；搞砸了，回家繼續滑職缺。
電梯簡報（elevator pitch）的限制不是「字數」，而是「衝擊力」。要讓對方在離開電梯時記得你。
五個讓電梯簡報成功的關鍵#
1. 練習，練習，再練習（Practice, practice, practice）#
幾乎沒人能在被問起時隨意脫口而出一段精彩的 15 秒自我介紹。具體建議：
- 把 pitch 練 100 次（字面上的 100 次）。
- 練到能依對象微調側重。
- 同時練肢體語言：坐著講和走廊上邊走邊講不一樣，電話與面對面也不一樣。
2. 聚焦「衝擊力」（Focus on impact）#
不要報年資，要描述你曾經創造、且未來能繼續創造的影響。
作者觀察過一位被裁員的華爾街高層助理在白領就業博覽會的訪問。她直視鏡頭、語氣堅定地說：「I can make any boss shine.（我能讓任何老闆發光。）」作者當下就想當場錄取她。誰不想閃閃發亮？
3. 拋掉文化包袱（Ditch the cultural baggage）#
許多人從小被教導不要「自吹自擂」，要把功勞歸給「我們」而非「我」。但電梯簡報的主角就是「我」。
- 你必須對「強調自己的個人貢獻」感到自在。
- 同時也要學優雅地表達（後續第 8 章 The Right Way to Brag 會深入處理）。
4. 慢，而且穩（Be slow and steady）#
緊張或想塞太多資訊，往往會讓人講得飛快——這對潛在雇主非常反感。
講話速度要展現「冷靜與自信」。讓對方覺得你是個深思熟慮的人，而不是失控碎念的人。
5. 把整個世界當成電梯（See the whole world as an elevator）#
很多求職者把 elevator pitch 留給職涯博覽會與面試才用，這是浪費。記住業務的第一條規則：ABC（Always Be Closing）。
把你的 pitch 講給：
- 家族聚會的親戚
- 牙醫候診室的鄰座
- 教會、寺廟茶會的同伴
你永遠不知道下一個機會會從哪裡來——所以隨時準備好你的 pitch。