告訴每個人你想做什麼，就會有人願意幫助你。 — W. Clement Stone，企業家、慈善家

核心觀點#

求助不是軟弱#

作者在 Morehouse College 就讀時獲得 NASA 全額獎學金，參加了為期六週的嚴格暑期課程。這段經歷徹底打破了他的自信，讓他認識到必須向同儕求助。他從小遇到困難都靠自己解決，認為求助是軟弱的表現，但這種心態讓他付出了高昂的學業代價。

從第一天就養成求助的習慣#

他從 NASA 的經歷中學到了教訓，立誓在成為 CEO 後不再犯同樣錯誤。事實上，從他產生第一個創業想法的幾秒鐘後，他就開始尋求幫助——聯繫朋友討論公司名稱，邀請五位創業者開會討論他的想法。他養成了從第一天就尋求幫助的習慣，十多年後這些人仍在提供指導。

自力更生的人是個迷思。即使是最偉大的商業頭腦也需要求助——Mark Zuckerberg 就向父母借了 85,000 美元來購買伺服器。

重點摘要#

• 創業者不尋求幫助的主因是自尊心過大——自信吸引人，但自大排斥人
• 認為能靠自己完成一切是通往平庸或失敗的捷徑
• 即使最成功的企業家（如 Zuckerberg）也需要他人的幫助
• 養成從第一天就尋求幫助的習慣，長期下來將獲得無價的指導

實踐建議#

將求助視為力量而非軟弱的表現，你的事業發展取決於此。

• 放下自尊心，在創業初期就主動尋求他人的意見和幫助
• 建立一個可以定期諮詢的顧問網絡
• 將求助視為力量而非軟弱的表現