本部要解決的核心問題#
第二部給出了「能運轉的事業」之模型——加盟原型(Franchise Prototype)。但模型不會自動變成你的事業。第三部要回答的,是真正可落地的問題:
「我要怎麼一步步把這個原型,套用到我自己的事業上?」
葛伯(Michael E. Gerber)給出的答案,是把「事業發展流程(Business Development Process)」拆解成由七個策略組成的方案。
章節結構#
- 第 10 章 事業發展流程(The Business Development Process):揭示事業發展的三大支柱——創新(Innovation)、量化(Quantification)、編排(Orchestration)。
- 第 11 章 事業發展方案(Your Business Development Program):把上述流程組裝成由七大策略組成的事業發展方案。
- 第 12 章 主要目標(Your Primary Aim):先從你的人生開始——你的人生想成為什麼樣子?事業是手段,不是目的。
- 第 13 章 策略目標(Your Strategic Objective):把人生的主要目標翻譯成事業必須長成什麼樣子的清楚規格。
- 第 14 章 組織策略(Your Organizational Strategy):用組織圖、職位契約、職責文件,建立事業的骨架。
- 第 15 章 管理策略(Your Management Strategy):管理不靠管理高手,而靠管理系統。
- 第 16 章 用人策略(Your People Strategy):員工不需要被激勵,他們需要的是一個值得參與的遊戲。
- 第 17 章 行銷策略(Your Marketing Strategy):行銷從「你想賣什麼」翻轉成「客戶的潛意識想買什麼」。
- 第 18 章 系統策略(Your Systems Strategy):把硬系統、軟系統、資訊系統整合為事業整體的運作骨幹。
- 第 19 章 給莎拉的信(A Letter to Sarah):葛伯用一封信收尾,把全書的精神濃縮為一個給每位小企業主的提醒。